Компании стали управлять опытом сотрудников аналогично тому, как они управляют опытом клиентов. С учетом дефицита кадров на рынке труда это необходимо, чтобы быть привлекательным работодателем.
ПОРТ МЕЧТЫ. Бизнес-симуляция для развития стратегического мышления
Возможность познакомиться с лидерами из разных индустрий, выйти из своего привычного образа мышления и круга общения и вдохновиться межотраслевыми идеями!