Расписание: Обучение руководителей, менеджмент на 2022 год

ДатаНазвание программы
Компания / Тренер
Цена / скидка
Оформить
март 2022

ИДЕЯ И ЦЕЛЬ ТРЕНИНГА

Основная цель тренинга EXECUTIVE4К – способствовать развитию управленческих навыков участников и повышать уровень их эффективности.

EXECUTIVE4К – настоящий тренинг навыков управления и эффективности. Тут участник применяет полученные инструменты немедленно, если он этого захочет. Тренер гарантирует работоспособность предлагаемых инструментов.

Я работаю над тренингом EXECUTIVE4К больше 10 лет, постоянно наполняя его реально работающими инструментами эффективной работы.

январь 2022

На презентации мы расскажем обо всех программах Школы Менеджмента и подробно представим вам наши новые продукты. Вы сможете не только узнать о ключевых идеях каждой программы, но и получите множество готовых инструментов для развития ваших организаций.

Борьба с коррупцией в Республике Беларусь является важнейшей государственной задачей. Коррупция рассматривается как прямая угроза национальной безопасности, поддержанию стабильности и согласия в стране. Недостаточный уровень профилактической работы с коррупционными проявлениями на предприятии приводит к совершению правонарушений, связанных с коррупцией. Поэтому эффективность профилактики нарушений,своевременность и результативность пресечения коррупционных проявлений - одна из основных задач руководителей предприятий.

февраль 2022

Что вы получите в результате обучения

  • Системные знания и навыки в области оперативного менеджмента и управления персоналом

  •  Более 50 управленческих инструментов и технологий

  • Возможность обменяться опытом успешных управленческих решений

  • Рост личной эффективности руководителя

  • Получить инструменты вовлечения ключевых сотрудников в анализ и «прокачку» проблемных ситуаций в компании

ПОДРОБНЕЕ

16.02.2022

Презентация программы G.M.P.

Бесплатно
 
Приглашаем на программу General Management Program руководителей и специалистов, нацеленных на повышение своих управленческих компетенций, а также для компаний, которые хотят повысить квалификацию и результативность среднего управленческого звена. На презентации Вы сможете подробнее узнать о программе, пообщаться с преподавателями, получить ответы на Ваши вопросы.
 
 

В работе с персоналом руководитель сталкивается с вопросами:

  • Что отличает успешного сотрудника и как это систематизировать?
  • Чему учить сотрудников и как понять, что их навыки действительно изменились?
  • На кого из сотрудников делать ставку, если нужно сформировать резерв на управленческую должность?
  • Как измерить лояльность и вовлеченность сотрудника?
  • Как внедрить систему оценки, которая будет отражать реальную картину качества человеческих ресурсов в нашей компании?
  • Как обосновать принятие таких управленческих решений, как повышение, увольнение или сокращение?

Если вас волнуют эти вопросы - ждем вас на тренинге «Оценка персонала: от слов к делу». Мы научимся разрабатывать критерии оценки персонала и расширим свое представление об инструментах оценки.

ПОДРОБНЕЕ

март 2022

Программа для тех, кому необходимо получить или систематизировать управленческие знания, повысить личную эффективность, сделать рывок в карьере, стать лидером, за которым хотят идти.