Новости

Полное погружение в «Реальные продажи в новых условиях»

Cтарые схемы продаж или не работают, или работают только на обеспечение безубыточности. Вы ради этого занимаетесь бизнесом? Если нет, то для получения прибыли Вам нужна новая стратегия продаж, реальных продаж в новых условиях.

Радмила Гайдук: У сегодняшних бизнес-тренеров повысилось качество деталей

19-21 сентябре в Москве пройдет масштабное событие в сфере обучения персонала - HR&Trainings Expo. О том, какие тренды заметны на рынке бизнес-обучения, кто он, современный бизнес-тренер и для чего ему участвовать в профессиональном конкурсе, говорим с главным редактором Trainings.ru, руководителем проектов компании Амплуа Радмилой Гайдук.
 

Обучение как внутренний проект

Два наиболее перспективных направления - электронное обучение и непрерывное образование, в государственных учебных заведениях в России приживаются плохо. Успешные университеты набирают очки благодаря сильным студентам дневных отделений, менее популярные вузы не располагают средствами, чтобы освоить новые форматы. Поэтому оба актуальных тренда развиваются на рынке негосударственного образования естественным образом, отвечая на запрос потребителя.

Как выжать максимум из бизнес-обучения

С одной стороны, кризис подходящее время для получения новых профессиональных компетенций и ценной информации. С другой, первое что компании «пускают под нож» в кризис - затраты на обучение. Кроме того, хронический дефицит времени: все ринулись на борьбу за выживание. Персонал сократили, многие наши коллеги-финансисты работают за двоих… Откуда взять время (и деньги) для посещения обучающих мероприятий, если и голову поднять некогда?

Выставка HR&Trainings EXPO 2016

Если для вас важно увидеть текущее состояние рынка, познакомиться с новыми поставщиками услуг, поддержать отношения со старыми, узнать об интересных продуктах и подходах отрасли управления персоналом (HR), обучения, развития и технологий, то планируйте даты 20 и 21 сентября для встречи с коллегами на выставке HR&Trainings EXPO 2016

Как за 21 минуту стать экстрасенсом, коучем и бизнес-консультантом? (видео)

У тренеров и бизнес-консультантов есть незаменимый помощник - "обобщенный язык". Он позволяет выглядеть хорошо, зарабатывать больше и выпутываться из самых сложных ситуаций, а по большому счету, обманывать своих клиентов и учеников.

Сергей Бехтерев: Воевать, конкурировать или создавать новое? Инструменты спиральной динамики для лучших организаций

О том, как работает спиральная динамика, на недавней конференции "Лига профессионалов: усиление бизнеса через обучение" рассказал управляющий партнер российской компании «Правила игры», автор книги «Майнд-менеджмент» Сергей Бехтерев. В интервью нашему порталу Сергей Бехтерев на кейсах нескольких компаний проиллюстрировал, как переход на новые уровни по спирали влияет на конкурентоспособность бизнеса. Приведенные им кейсы относятся к российским и международным компаниям. 

Как написать письмо руководителю, чтобы он оплатил обучение для сотрудника?

В поисках информации и вдохновения для этого материала я понял одну ужасающую вещь — 99,9% тренинговых центров, тренеров, образовательных структур и других «обучателей» не помогают потенциальным клиентам попасть на тренинг.

«Продай мне ручку» или как стать Волком с Независимости-стрит

Каждый слышал о том, как легенды рынка продаж тестировали сотрудников на собеседовании простым приемом: «Продай мне эту ручку!».  Мы не станем давать вам это испытание. Настало время учиться у лучших! Мы дадим 2 мощных дня со звездами рынка обучения продаж. 2 горячих дня в середине лета. Пока конкуренты в отпуске, нужно правильно инвестировать свое время.

Мы тратим 13 часов в неделю, или 28% рабочего времени, на общение по электронной почте!

Вы же хотите: 
  1. чтобы ваши письма читали от начала и до конца?
  2. а на 1 письмо уходило в 2 раза меньше времени? 
  3. получать ответ на КАЖДОЕ свое письмо?
  4. избавиться от мук письменного отказа?
  5. перестать бояться письменных претензий?

Лига профессионалов-2016: краткое содержание

17 июня 2016 года мы приглашаем Вас  на конференцию «Лига профессионалов: усиление бизнеса через обучение». Почему именно эту тему мы предлагаем Вам в этом году? Потому что этот год показывает нам, что мы вступили не просто в кризис, мы живем в эпоху постоянных перемен. Все принципы управления, которые работали вчера, плохо работают сегодня, а завтра будут приносить даже вред.