Многие обучающие компании предпочитают не держать тренеров в штате, а привлекать фрилансеров на временной, проектной основе. Это позволяет обучающим компаниям поддерживать широкую линейку тем и форм бизнес-обучения, не обременяя себя постоянными расходами. Тренерам необходимо знать о требованиях и ожиданиях таких компаний, чтобы эффективно с ними сотрудничать.
Будут рассмотрены вопросы:
Я расскажу об опыте компании «Ключевые решения» по привлечению и сотрудничеству с внешними тренерами. Поделюсь набором критериев и важных моментов, которые необходимо учитывать тренерам, желающим сотрудничать с такими компаниями, как наша (консультационные фирмы)
Что получит участник, посетив выступление:
- Четкое понимание интересов обучающих или консалтинговых компаний в деле сотрудничества с внешним тренером.
- Набор критериев оценки внешнего тренера обучающей компанией.
- Варианты «входа» (intake) и пути укрепления сотрудничества внешнего тренера и обучающей компании.
О спикере:
Управляющий партнер и основатель консультационной компании «Ключевые решения».
Сертифицированный консультант по управлению (CMC) в соответствии с Амстердамским стандартом Международного Совета Институтов по управленческому консультированию (ICMCI).