Семинар «Как адаптироваться к изменениям. Поддержка при переходе на новую должность»

Став руководителем, вы вступаете в новую, захватывающую и порой непростую главу своей карьеры. Переход на новую должность ‒ это не только шаг вверх по карьерной лестнице, но и возможность переосмыслить свою личную идентичность и профессиональную цель.

КОГДА:

28 января 2025 года (10:00 – 14:00)

ДЛЯ КОГО:

Для руководителей предприятий и собственников бизнеса, руководителей подразделений и отделов предприятий и организаций всех форм собственности.

ПРОГРАММА:   

1. Значение новой должности в контексте личной идентичности.
2. Риски при принятии новой должности. Вызовы и трудности. Способ предупреждения и минимизация.
3. Принятие решений в новом статусе. Важно из какого состояния принимать решения.
4. Уверенность один из ключей для адаптации к изменениям.
5. Танец со страхом. Какую функцию несет страх.
6. Внутренние факторы, мешающие проявляться в новой роли руководителя.
7. На что можно опираться для успешной работы в новом статусе.
8. Практика «Ресурс, который мне поможет совершить переход в новый статус». Применяются метафорические карты для самопознания и выявления ресурсов.
9. Обратная связь от участников, что каждый уносит с собой.

(Программа может быть реализована и в корпоративном формате).

КТО ВЕДЕТ:

Екатерина Альхименко, 15 лет работы в корпорации в сфере HR, консультант, ментор, сертифицированный коуч по международной программе Lambent ICC.

МЕСТО ПРОВЕДЕНИЯ:

 г. Минск, ул. Коммунистическая, 11.

КОНТАКТЫ:

+375 17 237 82 18, +375 29 118 08 70

Edu2@edubiz.by, Olga@cdo.by