LinkedIn опубликовала список навыков, в которых компании будут нуждаться более всего в 2019 году, и перечень обучающих курсов, которые помогут овладеть этими навыками.
Профессионалы заинтересованы в овладении новыми навыками, а всплеск этого интереса приходится как раз на январь. И хорошо бы приступить к изучению, но проблема в том, что по данным LinkedIn, в мире насчитывается не менее 50 000 профессиональных навыков. Пятьдесят тысяч, Карл!
Так что же изучать, чтобы это было полезным в 2019-м году? Чтобы это выяснить, в LinkedIn проанализировали данные тысяч вакансий. И получили вот такие результаты:
Soft Skills
1. Креативность.
Почему это важно: роботы отлично умеют оптимизировать старые идеи, но компаниям нужны креативные сотрудники, которые могут придумать решения завтрашнего дня.
2. Умение убеждать
Почему это важно: иметь отличный продукт или отличную концепцию – это одно, но ключевым является является умение убедить людей покупать его.
3. Сотрудничество
Почему это важно: По мере того, как в эпоху ИИ проекты становятся все более сложными и глобальными, эффективное сотрудничество становится все более важным.
4. Гибкость
Почему это важно: адаптивность является важным инструментом для навигации в сегодняшнем постоянно меняющемся мире, так как вчерашние решения не решат проблемы завтрашнего дня.
5. Тайм-менеджмент
Почему это важно: неподвластное времени умение управлять временем послужит вам до конца вашей карьеры.
Hard Skills
Навыки в этом списке отражают влияние нашего все более цифрового мира. Да, это означает скачок в облачных вычислениях и ИИ, но это также означает скачок в улучшении этого цифрового опыта
1. Облачные вычисления
Почему это важно: поскольку мир устремляется к “облаку”, компании отчаянно ищут инженеров, способных удовлетворить этот спрос.
2. Искусственный интеллект
Почему это важно: сейчас Эра ИИ.
3. Аналитическое мышление
Почему это важно: сейчас собирают данных больше, чем когда-либо прежде, потому компании жаждут профессионалов, которые могут принимать решения на основе анализа данных.
4. Управление людьми
Почему это важно: мир изменился от модели «командования и контроля» к лидерам, которые могут тренировать и расширяют возможности.
5. UX Design
Почему это важно: UX-дизайн – это ключ к созданию цифрового мира для людей.
В LinkedIn выделяют топ-25 Hard Skills, весь список доступен здесь
Компания не только проанализировала и определила самые востребованные навыки, но и сделала в январе открытый доступ к обучающим курсам, которые помогут овладеть этими топовыми навыками.
