В связи с развитием технологий многие навыки, а иногда и целые профессии, становятся ненужными. При этом, HR не умирает, но активно преобразуется. И чтобы быть востребованным специалистом в будущем, необходимо держать руку на пульсе и следить за тем, какое влияние технологии оказывают на HR.
Поэтому мы приглашаем вас на HR&Technology EXPO – выставку и конференцию, где вы сможете получить полную картину о влиянии технологий на HR.
На площадке собраны все самые прогрессивные и результативные IT-инструменты для управления персоналом и решения по их внедрению. Посетив мероприятие, вы поймёте, как оптимизировать рабочие процессы, чтобы освободить время для решения стратегических задач.
Для кого: специалисты в HR, HR-маркетинге, IT
Где и когда: 4-5 апреля, Digital October
На выставке вас ждёт экспозиция (30+ провайдеров) и площадка для презентаций – шоу-рум технологий, где вы узнаете о самых интересных IT-продуктах для HR.
А на конференции вас ждут 10 тематических треков с выступлениями хэдлайнеров рынка hr-tech, где вы найдете технологичные решения для любой HR-функции:
HRtech ДНК – Обзоры, исследования, прогнозы на будущее, тренды, рассуждения и обсуждения.
Аналитика – Smart data, алгоритмы машинного обучения, когнитивные вычисления, AI и др. решения для анализа данных.
Безопасность – Управление корпоративной безопасностью при внедрении технологических решений.
Внедрение: уроки выживших – Как сделать так, чтобы ожидания от технологий не разбились о камни внедрения и кастомизации под индивидуальные процессы в компании.
Роботы, боты, искусственный интеллект – Инструменты, способные заменить рутинный труд, работу сотрудников в хорошо описанных процессах. Какова их роль в HR?
Экосистема обучения и развития – Создание среды для постоянного развития: микрообучение, смешанное обучение, обучение с девайсов, социальное обучение, VR/AR, кастомизация контента, обучение в контексте, видео, игры, симуляции, дистанционное обучение, от SCORM в XAPI, мобильное обучение, геймификация.
Performance management – HR-tech решения C&B-функции, повышения вовлечённости, wellbeing, real-time и continuous feedback, life-work balance и другие.
Дизайн и маркетинг – HR-у сейчас мало быть просто хорошим эйчаром, надо быть еще немного маркетологом, IT-специалистом и, конечно, дизайнером.
Блокчейн в HR – Одна из самых нашумевших технологий последних лет добралась и до HR.
Зал для стартапов – В этом зале собраны темы для людей и компаний, развивающих свои hr-tech решения.
«Нам бы очень хотелось, чтобы вы из года в год находили простые инструменты для своей работы на этом мероприятии, заряжались энергией и мотивацией, а также узнавали о новинках в России и в мире. А затем возвращались в свои компании и упрощали, ускоряли свою работу, улучшали работу коллег, принимали более точные решения» – компания Амплуа, организатор HR&TechnologyEXPO.
Если вы понимаете, что технологии в HR созданы для того, чтобы упрощать вашу работу, и хотите разобраться как – тогда мы ждём вас на HR&Technology EXPO 2018.
Узнать больше>>>
В рамках HR&Technology EXPO 2018 пройдёт HR Hackathon Russia. Подробнее>>>
Коллеги, организаторы HR&Technology EXPO 2018, белорусским участникам гарантируют – льготные условия. Хотите получить скидку – пишите на editor@ta-aspect.by