Три вещи, которые делают бизнес успешным: ясная и вдохновляющая цель,
атмосфера доверия и открытости, а также дифференциация людей,
чтобы вознаграждать лучших руководителей.
Джек Уэлч “Победитель”
Именно к вопросам цели и создания атмосферы в командах и будет обращена
Практическая конференция
«Лидер-Команда-Бизнес: синергия целей и результатов»
20 февраля 2024 г.
Конференц-центр IBB
Почему сейчас так важна тема лидерства? Согласно исследованиям Gallup, вовлеченность команды на 70% зависит от лидерских качеств как руководителя, так и всех сотрудников. Лидеры помогают вдохновлять людей, и тогда любая трудная задача становится выполнимой. Появляется ЦЕЛЬ и желание достигать необходимых РЕЗУЛЬТАТОВ.
Когда цели лидера, команды и бизнеса синхронизированы, появляется наибольшая синергия, которая обеспечивает успех. Это не просто выполнение задачи — это создание атмосферы, где каждый понимает свою роль и вклад в общий успех.
Такой подход помогает не только ускорить развитие компании, но и создать устойчивую систему.
Основные тематические треки конференции:
- Как соединить внутреннюю мотивацию сотрудника и цель команды,
- Как объединить команду для достижения амбициозной цели,
- Как синхронизировать взаимодействие команд в компании для реализации стратегии
Преимущества конференции:
1. Выступления топ-спикеров в лидерских темах в каждом из треков.
2. Много практики прямо в зале: сразу работаем в командах и пробуем инструменты на себе, чтобы уже завтра внедрять в работу.
3. Практики рассчитаны на три уровня лидерских компетенций:
1 практика – индивидуальной работы с сотрудниками,
1 практика – работы с командой,
4 разных формата/техники организации групповых обсуждений, которые можно использовать во внутренних активностях.
4. Смысловой нетворкинг: групповое обсуждение в формате диалога, углубляем понимание услышанного, обмениваемся идеями, обогащаемся приятными полезными знакомствами.
«Конференция «Лидер-Команда-Бизнес»: синергия целей и результатов» – это живое развивающее пространство, где участники смогут обсудить векторы развития руководителей и их команд, познакомиться и опробовать на себе новые инструменты вовлечения сотрудников, посмотреть на свои лидерские практики с другой стороны, увидеть новые сценарии и решения, которые не заметны во время повседневной рутины.
Для кого эта конференция:
- руководителей разного уровня
- руководителей и специалистов HR-отделов
- сотрудников из кадрового резерва
- команд, которые хотят быть в едином понятийном поле, и получить реальные инструменты для развития себя и своего бизнеса
Участие в конференции позволит решить несколько ключевых задач бизнеса:
- Укрепление лидерских качеств:
Участники узнают о современных подходах к лидерству, которые помогают лучше мотивировать команду и достигать бизнес-целей. - Повышение командной эффективности:
На конференции будем практиковать инструменты, способствующие созданию слаженных и продуктивных команды, где синергия между личными целями сотрудников и целями бизнеса ведет к лучшим результатам. - Выработка общей стратегии:
Эксперты поделятся практиками синхронизации индивидуальных целей с целями команды и бизнеса в целом, что в организации создает единое стратегическое видение и, как результат, повышает эффективность бизнеса. - Улучшение корпоративной культуры:
Обсуждение лучших практик лидерства поможет участникам познакомиться с методами развития рабочей среды, способствующей росту и развитию как отдельных сотрудников, так и компании в целом. - Развитие персонала:
Участники убедятся на практике, как синергия целей сотрудника и компании влияет на бизнес-результат компании и как развитие сотрудников связано с достижением этой синергии. - Формирование лидерского сообщества:
Мероприятие также служит площадкой для обмена опытом и знаниями между лидерами из разных отраслей. Это помогает создавать и укреплять профессиональные связи, которые могут быть полезны для решения бизнес-задач в будущем.
Приходите на конференцию,
если хотите узнать, как руководителям, командам и бизнесу в целом
эффективно взаимодействовать, двигаться в созвучии своих целей и при этом достигать максимальных результатов!
Программа
| 9.30-9.45 | Открытие |
Елена Бекиш, |
| 9.45-10.15 |
О какой команде мечтают? В какую команду стремятся соискатели? Какие команды формируют наниматели? Результаты опроса rabota.by |
Юлия Шпак, руководитель отдела маркетинга rabota.by |
| 9.50-10.30 | Тема на согласовании | Марк Кукушкин (Москва) Тренер-консультант, коуч, корпоративный антрополог, консультант по организационному развитию и по развитию корпоративной культуры |
| 10.30-10.50 | Смысловой Нетворкинг: обсуждение, инсайты, обмен мнениями | |
| 10.50-11.20 | Перерыв | |
| 11.20-12.00 |
ПРАКТИКА
|
Дина Ушакова (Минск) Организационный консультант, практик горизонтального лидерства IMO, бизнес-тренер, карьерный коуч ICF |
| 12.00-12.20 | Смысловой Нетворкинг: что из этой практики я могу применить в профессиональной и личной жизни | |
| 12.20-13.20 | Обед | |
| 13.20-14.00 |
Код настоящей команды
|
Станислав Куликов, Экопси (Москва), партнер, руководитель направления “Развитие персонала и внедрение изменений” |
| 14.00-14.40 | Практика “Как создать условия эффективности в управленческой команде” | |
| 14.40-15.00 | Смысловой Нетворкинг: что из этой практики я могу применить в работе своей команды и компании | |
| 15.00-15.30 | Перерыв | |
| 15.30-16.10 |
Эмоциональное лидерство
|
Григорий Барановский, |
| 16.10-16.30 | Смысловой Нетворкинг: что из этой практики я могу применить в межфункциональной командной работе и компании в целом | |
| 16.39-17.20 | Фасилитационная сессия по сборке всех практик и смыслов | |
| 17.20-17.40 | Закрытие | Елена Бекиш, Основатель и руководитель АСПЕКТ-events |
Условия участия
| Пакеты |
Индивидуальный 1-2 участника от компании |
Мини-команда 3-5 участников от компании |
Команда более 5 участников от компании |
| Оплата до 1 января | 210 | 180 | 160 |
| Оплата до 1 февраля | 260 | 210 | 180 |
| Оплата после 1 февраля | 310 | 260 | 210 |
Контакты
Тел: +375 29 381 1418, Елена
Генеральный партнер конференции
Сувенирный партнер конференции
Информационные партнеры конференции
Организатор: ИП Бекиш Е.З. действующая на основании свидетельства № 0343031 выданного 2 июля 2013 г. в ЕГР, УНП 192010558