«Голый» soft skills

Наши партнеры из Controller Akademie (Германия) уверены, что главное в работе финансиста – не умение считать (=hard skills), а умение строить отношения (=soft skills). Именно через финансового директора идет большинство информационных потоков в компании. Количество горизонтальных связей, завязанных на финансового директора, значительно больше, чем у любого другого функционального менеджера. И даже незначительные сбои в коммуникационных процессах чреваты финансовыми потерями и лишними стрессами.

Для кого программа

финансовых директоров, заместителей директора по экономике и финансам, главных бухгалтеров, руководителей финансового отдела

Результаты программы

• Будете гораздо лучше разбираться в себе
• Научитесь выстраивать коммуникацию с коллегами различных психотипов
• Освоите навыки управления персоналом в финансовой службе

В результате обучения Вы:

• Будете гораздо лучше разбираться в себе
• Научитесь выстраивать коммуникацию с коллегами, боссами и сотрудниками различных психо-типов
• Освоите ключевые навыки управления персоналом в финансовой службе
• Научитесь справляться со стрессами

Программа курса:

Познание себя: 4 взаимодополняющих теста

Перед началом программы Вы проходите индивидуальное тестирование по методике Candidate Selection System, после чего получаете индивидуальную обратную связь от преподавателя. Среднее время прохождения каждого теста – 45-60 минут.

• Каков Ваш управленческий стиль по И. Адизесу (PAEI)? Ваши способности к достижению результата, к администрированию, к предпринимательству и к интеграции
• Способны ли Вы управлять своими эмоциями и строить отношения с людьми (Emotional Intelligence)?
• Каковы Ваши парадигма мышления и система ценностей (Spiral Dynamics)?
• К какому роду занятий Вы предрасположены от природы (Brain Dominance)?

Базис эффективной коммуникации в организации

Краеугольные камни лидерства. Влияние через создание атмосферы доверия
Что ищут люди в коммуникациях – принадлежность, самоутверждение, признание, статус, роль
Элементы любой эффективной коммуникации
Проактивность и эмоциональный интеллект
Полномочия, власть и влияние

Коммуникация финансиста «вверх» (с боссами)

• Как научиться проявлять твердость и отстаивать свое решение перед боссом
• Как общаться с носителями различных управленческих стилей

Коммуникация финансиста по горизонтали (с коллегами из других подразделений)

• Инструменты влияния и убеждения
• Управление конфликтом: понимание глубинных причин, варианты стратегий поведения

Коммуникация финансиста «вниз» (с сотрудниками)

• Как ставить задачи правильно
• Техники предоставления обратной связи. Эффективная похвала и эффективная критика – типичные ошибки и как их избежать
• Как завоевать авторитет у подчиненных. Принципы нематериальной мотивации

Антистрессовые техники саморегуляции

• «Хороший» и «плохой» стресс. Факторы стресса и проявления стресса
• Методы психологической защиты
• Техники саморегуляции: дыхательная саморегуляция, мышечная релаксация, когнитивная саморегуляция

Плюс Ваши индивидуальные вопросы и ситуации, которые Вы хотели бы обсудить на семинаре

---

По окончании курса участникам выдается свидетельство об обучении государственного образца и сертификат Бизнес-школы ИПМ.